CILEGON — Kepala Kantor Wilayah BPJS Ketenagakerjaan Kanwil Banten Muhyidin menyebut kerja sama ini menyasar seluruh ekosistem koperasi, bukan hanya pekerja formal. Lima program jaminan sosial disiapkan untuk menaungi mereka yang selama ini rentan terhadap risiko kerja.
Penandatanganan berlangsung di sela Rakerwil I Dekopinwil Banten. Muhyidin menegaskan cakupan perlindungan mencakup pengurus, pengawas, pengelola, hingga anggota koperasi.
"Hari ini kami BPJS Ketenagakerjaan Kanwil baru saja melakukan penandatanganan perjanjian kerja sama dengan Dekopinwil Banten. Dimana dalam kerjasama ini, seluruh pengurus, pengawas, pengelola, dan anggota koperasi akan terlindungi oleh program jaminan sosial ketenagakerjaan," kata Muhyidin.
BPJS Ketenagakerjaan menyiapkan lima program utama dalam kerja sama ini. Rinciannya mencakup Jaminan Kecelakaan Kerja (JKK), Jaminan Kematian (JKM), Jaminan Hari Tua (JHT), Jaminan Pensiun (JP), dan Jaminan Kehilangan Pekerjaan (JKP).
Selain lima program itu, ada Manfaat Layanan Tambahan (MLT) berupa perumahan, co-marketing, serta layanan promotif dan preventif. Muhyidin menilai perlindungan ini penting karena setiap pekerjaan selalu mengandung risiko.
"Dan melalui perlindungan jaminan sosial ketenagakerjaan ini seluruh pengurus, pengawas, pengelola, dan anggota koperasi ini akan terlindungi serta merasa aman saat bekerja. Mengingat setiap pekerjaan selalu memiliki resiko," ungkapnya.
Dari sisi Dekopinwil Banten, Ketua H Hasbi Sidik menyebut MoU ini sebagai penguatan jaminan sosial bagi pekerja koperasi. Menurutnya, cakupan kerja sama menjangkau jutaan anggota koperasi dan pekerja rentan di Provinsi Banten.
"Ini merupakan wujud sinergi nyata bersama BPJS Ketenagakerjaan Kanwil Banten untuk memperluas perlindungan jaminan sosial bagi seluruh pengurus, pengawas, pengelola, hingga jutaan anggota koperasi dan pekerja rentan di Banten," ucap Hasbi.
Hasbi berharap kolaborasi ini membangun komitmen nyata pada dua pilar utama penguatan ekonomi kerakyatan. Muhyidin juga menyampaikan terima kasih kepada pengurus Dekopinwil Banten yang bersedia berkolaborasi.
"Semoga kita bisa terus berkolaborasi dalam memberikan kesejahteraan bagi seluruh anggota koperasi serta pekerja rentan yang ada di wilayah Provinsi Banten," harap Muhyidin.
Kerja sama ini menempatkan pekerja rentan sebagai salah satu kelompok yang paling perlu dijangkau. Selama ini mereka kerap luput dari perlindungan jaminan sosial karena status kerja yang tidak tetap.
Lewat MoU tersebut, BPJS Ketenagakerjaan Banten dan Dekopinwil Banten sepakat memperluas cakupan perlindungan hingga ke tingkat anggota. Implementasi kesepakatan akan bergantung pada pendataan anggota koperasi di masing-masing wilayah Banten.